Поиск сильных и слабых сторон
Одна из замечательных вещей, которую предлагают квесты в реальности – это раскрытие реальных сторон людей. Когда вы сосредотачиваетесь на решении задач для прохождения квеста, ваше истинное ” Я ” выходит наружу, а вместе с ним и все ваши сильные и слабые стороны. Хорошо ли вы справляетесь с давлением, умеете ли хорошо общаться или нервничаете и путаетесь? Вы же не хотите начинать работу над проектом только для того, чтобы понять, что ваша команда ужасна в общении и никто не способен руководить командой! Тимбилдинговые мероприятия в наших квестах позволяют каждому члену команды Открыть для себя свои собственные особые и уникальные сильные стороны и позволяют им практиковать и использовать эти сильные стороны все время в веселой и безопасной обстановке квеста. Практика по созданию команды для похода на квест в реальности также позволяет вам обнаружить, где у вашей команды слабые стороны, прежде чем это станет проблемой их роли в работе над проектом. Это может привести к появлению лидеров внутри команды, которые, естественно, захотят помочь. Логические квесты в реальности – это идеальная корпоративная тимбилдинговая деятельность, поскольку она заставляет всех членов команды работать вместе для достижения общей цели. Если вашей команде нужно улучшить какую-либо часть своей роли, пусть так и будет; коммуникация, лидерство, выработка стратегии, делегирование полномочий, умение справляться с давлением, решение проблем, адаптация к новым условиям и т. д.
Практика общения в квесте
Любая успешная команда, проходившая квест рум скажет вам, что общение – это ключ. От повседневных задач вплоть до кампаний с большим количеством сотрудников, отличная система связи является обязательным условием для обеспечения того, чтобы все было сделано правильно. Недостаток общения может привести к всевозможным последствиям, таким как вещи, которые не делаются, вещи, которые делаются несколько раз, вещи теряются и наиболее проблемные, это означает, что много времени тратится впустую.
Наши квесты в реальности помогут вашей команде развить жизненно важные коммуникативные навыки в условиях высокой интенсивности, но с низкими ставками. Команды должны работать вместе не только для того, чтобы найти ключи, но и для того, чтобы выяснить, на сколько подходят друг другу, чтобы в конечном итоге раскрыть тайну квеста и сбежать. Точно так же, как и перечисленные выше проблемы, коммуникация позволит не пропускать головоломки, обеспечит, чтобы все знали, какие загадки были решены, а какие остались, убедится, что все находятся на одной странице и в конечном итоге обеспечит вам более быстрое прохождение!
В конечном счете, создание одной из наших квест комнат -это отличный способ узнать, насколько хорошо (или плохо) ваша команда общается в стрессовых, а также позволяет развить новые навыки.
Команда, которая играет вместе, остается вместе
В вашей повседневной работе команда делится результатами любого проекта, презентации или соревнования. Иногда вы выигрываете по-крупному, а иногда ваши идеи или предложения отвергаются. Независимо от этого, выиграете вы или проиграете, вы проделали работу вместе и столкнетесь с последствиями как команда. Этот урок очень ценен для усвоения и опыта комаедной игры, чтобы каждый человек мог почувствовать, что он внес свой вклад в большую миссию команды. Убедившись, что все знают, насколько важна их работа для общего результата, вы сможете мотивировать свою команду. Тимбилдинг в квестах – это опыт, который может быстро и эффективно помочь вашей команде почувствовать себя единым целым. Захватывающие миры в наших квест-комнатах усиливают связь вашей команды, и с каждой уходящей минутой все должны работать вместе для достижения конечной цели. И самое главное – либо вся команда пройдет квест в реальности, либо нет.
Укрепление доверия в квесте в реальности
Одна из самых важных, если не самая главная часть успешной команды – это доверие, разделяемое между командой и точно так же самым важным аспектом деятельности по созданию команды является возможность, которую она предоставляет вашей команде, чтобы быстро построить это доверие. Вековой метод этого – стандартное падение доверия. Но будет ли выполнение доверительных падений действительно полезно вам, сможете ли вы эффективно и результативно работать друг с другом? Мы здесь, в квест-проекте «FoX», так не думаем. Что вам действительно нужно, так это доказательство того, что они вносят свой вклад в проекты или задачи, большие или маленькие. Можете ли вы доверять им, чтобы быть способными и полезными? Можете ли вы доверять им, чтобы они были настойчивы и сотрудничали? Это вопросы, на которые вы не можете ответить простым падением доверия, но на которые можно ответить в одной из наших квестов в реальности. Как только вы покинете комнату со своей командой, вы можете быть уверены, что Юлия и Андрей из бухгалтерии могут успешно справиться с любым проектом вместе. Они так хорошо работали вместе, выясняя эту тяжелую головоломку, что наверняка преуспеют в проекте на следующей неделе. Давайте не будем забывать о Сергее, он отлично подбадривал команду и держал интерес к заданию. У него не будет проблем с тем, чтобы заставить свою команду следовать его примеру в офисе.
Узнаете друг друга лучше
Платон однажды сказал: “За час игры можно узнать о человеке больше, чем за год разговора”. Не верьте ему на слово, попробуйте сами. Лучший способ узнать все аспекты ваших товарищей по команде – это увидеть их в действии! Различные условия окружающей среды порождают различные проблемы, для преодоления которых требуется разнообразный набор навыков. Видя одних и тех же людей в одном и том же офисе каждый день, Вы можете выработать определенную рутину того, как вы действуете и о чем говорите. Именно поэтому деятельность по созданию команды так важна, они выталкивают вас из вашей зоны комфорта и позволяют команде реагировать на целый новый набор проблем. Вы знали, что Антон говорит по-французски, а Елена так хорошо умеет балансировать? Любовь Кирилла к Древнему Египту пригодилась ему, когда он узнал эти символы на космическом корабле, где иероглифы! Это действительно помогло ускорить вашу способность решать эту головоломку. Независимо от того, кто сияет и как вы выйдете с тимбилдинга наших квестов с совершенно новой перспективой на некоторых членов вашей команды.
Обмен воспоминаниями и получение опыта
Тимбилдинг помогает собрать всех за пределами офиса, сближает их и помогает создать для товарищей по команде длительные воспоминания, которые не обязательно связаны с работой. Если ваше лучшее воспоминание – это то, что однажды кто-то оставил целую пиццу без присмотра в комнате отдыха, то вам нужно чаще выходить из офиса и веселиться со своей командой. Конечно, мы не говорим, что вы все навсегда станете лучшими друзьями после совместного тимбилдинга в квест руме, но мы точно знаем одно: у вас у всех будут веселые воспоминания, которые вы можете вспомнить в стрессовые времена. Эти воспоминания обладают силой. Они объединят команду и, возможно, даже помогут задать тон будущим командным проектам. Когда вы все спешите закончить этот проект и напряженность действительно высока, это помогает оглянуться назад и вспомнить, что вы не только уже успешно работали вместе, но и получили удовольствие от этого. В конце концов, если вы сможете сбежать из тюрьмы вместе, то наверняка сможете вовремя завершить свой ежемесячный бюджетный отчет!
Так чего же ты ждешь?
Если вы хотите забронировать квест нажмите здесь
